公司董事能否兼任監(jiān)事法律分析:公司的董事或經(jīng)理不能兼任監(jiān)事。母公司-4/法人母公司、董事、監(jiān)事、股東等的任何員工，可以作為-，公司的董事和監(jiān)事不能兼任，《公司法》第五十八條:國家公務(wù)員不得兼任董事、監(jiān)事、公司經(jīng)理。
1、職工 董事、職工 監(jiān)事可以互相兼任嗎?
公司的董事和監(jiān)事不能兼任職務(wù)。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，公司監(jiān)事會議由股東代表和公司職工按一定比例組成，董事，高級管理人員不得兼任監(jiān)事。公司法定代表人應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任:1。行政責(zé)任:法定代表人除非能證明對公司的行為不知情，否則可能對公司的違法違規(guī)行為承擔(dān)行政責(zé)任；2.民事責(zé)任:根據(jù)《公司法》的規(guī)定，公司以自己的財(cái)產(chǎn)為限對外負(fù)責(zé)償還。
2、 母公司高管可以同時兼任兩個類似的 子公司的高管或者經(jīng)理職務(wù)嗎
沒有特別的限制?！豆痉ā返谖迨藯l:國家公務(wù)員不得兼任董事、監(jiān)事、公司經(jīng)理。企業(yè)國有資產(chǎn)法:董事國有獨(dú)資公司的經(jīng)理等高級職員未經(jīng)國家授權(quán)投資的機(jī)構(gòu)或者部門同意，不得兼任其他有限責(zé)任公司、股份有限公司或者其他經(jīng)營組織的負(fù)責(zé)人?？梢?，非國有資本控股企業(yè)沒有這些講究。如果未來兩者子公司中的一方或雙方由國有資本控股，那么兼職需要相關(guān)機(jī)構(gòu)授權(quán)，授權(quán)后可以兼任。
3、 董事和 監(jiān)事可以兼任嗎
法律分析:公司的董事和監(jiān)事不能兼任。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，公司監(jiān)事會議由股東代表和公司職工按一定比例組成，董事，高級管理人員不得兼任監(jiān)事。法律依據(jù):《中華人民共和國公司法》第五十一條設(shè)立a 監(jiān)事會，其成員不得少于三人。股東人數(shù)少或者規(guī)模小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一至二名股東監(jiān)事代替監(jiān)事。監(jiān)事會議應(yīng)當(dāng)包括適當(dāng)比例的股東代表和職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。
4、一個公司內(nèi)做過 監(jiān)事長還能做 董事長嗎?如公司監(jiān)事會議主席變更為公司董事會議主席，須先辭去股東會監(jiān)事會議主席職務(wù)，再由公司股東會提名，公司董事會議選舉為/。一家公司的內(nèi)部運(yùn)輸正在進(jìn)行中。你能做到董事 long嗎？這是不允許的。這個符號表示你不能獨(dú)自完成。是的，你可以。只要董事被認(rèn)為是強(qiáng)的，就可以從監(jiān)事改成董事。
5、 監(jiān)事是否可以擔(dān)任 子公司總經(jīng)理?一般情況下，不允許兼任子公司的總經(jīng)理，也不符合規(guī)定。這沒有錯。雖然有些企業(yè)需要崗位，但不言而喻，必須如此。你只能說你自己明白。不要事事親力親為，所以不要糾結(jié)。大膽去做。監(jiān)事一般是股東。能否成為子公司總經(jīng)理，需要公司總經(jīng)理或董事龍的提名，董事才會通過。所以，一定要先過。
6、 母公司什么人可以擔(dān)任 子公司法人母公司、董事、監(jiān)事、股東等的任何員工?？梢該?dān)任子公司的法定代表人，除非公司章程有特別規(guī)定。有公司法規(guī)定不適宜擔(dān)任法定代表人情形的，不能任職。子公司的法定代表人不得為母公司的員工，可另行聘用。法定代表人是指依法代表法人行使民事權(quán)利、履行民事義務(wù)的主要負(fù)責(zé)人。我國法律實(shí)行單一法定代表人制度，一般認(rèn)為法人的行政首長是其唯一的法定代表人。
法定代表人與公司法人的內(nèi)部關(guān)系往往是勞動合同關(guān)系，因此法定代表人屬于員工的范疇。但在對外關(guān)系方面，法定代表人以法人名義進(jìn)行民事活動時，其與法人之間的關(guān)系不是代理關(guān)系，而是代表關(guān)系，其代表權(quán)限來自法律的明確授權(quán)，因此不需要法人的授權(quán)委托書。因此，法定代表人的對外職務(wù)行為是法人行為，后果由法人承擔(dān)(《民法通則》第四十三條)。而且法人不得通過限制法定代表人的內(nèi)部權(quán)限對抗善意第三人(《合同法》第50條)。
7、公司 董事可以兼任 監(jiān)事嗎法律分析:公司的董事或經(jīng)理不能兼任監(jiān)事。根據(jù)法律規(guī)定，公司監(jiān)事會議由股東代表和公司職工按一定比例組成。董事高級管理人員不得兼任監(jiān)事。監(jiān)事為了防止董事會議和經(jīng)理濫用職權(quán)，損害公司和股東的利益，需要在股東大會上選舉這樣一個專門的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，代表股東大會行使監(jiān)督職能。法律依據(jù):《中華人民共和國公司法》第五十二條有限責(zé)任公司設(shè)立會議，成員不得少于三人。
監(jiān)事會議應(yīng)當(dāng)包括適當(dāng)比例的股東代表和職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會議中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工代表大會或其他形式民主選舉產(chǎn)生，監(jiān)事會議設(shè)主席一名，由全體多數(shù)選舉產(chǎn)生監(jiān)事。監(jiān)事會議主席召集并主持監(jiān)事會議；監(jiān)事會議主席不能履行職責(zé)或者不履行職責(zé)的，過半數(shù)監(jiān)事共同推選一人監(jiān)事召集并主持會議監(jiān)事。
