改革者們開始了公立醫(yī)院取消“編制“的改革行動。筆者對于改革因為淺陋而不敢妄議，公立醫(yī)院取消“編制“，應(yīng)當(dāng)是取消“編制“的“有價證券“這一不合理的制度設(shè)計，原有的編制是不能取消的，改革的要義在于取消“編制“附帶的“有價證券“部分，而不是隨心所欲的無序流動，醫(yī)院需要不需要什么樣的醫(yī)護人員，還是要按需求和規(guī)矩來辦理。
1、公立醫(yī)院取消編制后，公立醫(yī)院還是不是公立醫(yī)院？
時下關(guān)于“編制“問題，有許多混亂和不確切的理解，甚至反映在制度層面，認(rèn)為只有有了“編制“才是正式人員，可以享受“體制內(nèi)“的種種工資福利待遇，而沒有“編制“的就成為“編外人員“，可以召之即來，揮之即去，其工資待遇可以任意苛刻，“編制“成了“有價證券“。武漢新冠疫情告捷后回原單位的護士們索要“編制“，就是典型，
所以改革者們開始了公立醫(yī)院取消“編制“的改革行動。筆者對于改革因為淺陋而不敢妄議，不過筆者認(rèn)為，“編制“是不應(yīng)取消的。就醫(yī)院來說，不管公立私立，“編制“表明了一家醫(yī)院具有那些科室，是治療哪些疾病的，各科室又有哪些醫(yī)護人員的配制，患者就是通過了解這些才來治療的，患者如果不明白醫(yī)院的編排配制，明明是車禍致傷而奔向一家專治婦科病的醫(yī)院，是不是跑錯了醫(yī)院？因此，公立醫(yī)院取消“編制“，應(yīng)當(dāng)是取消“編制“的“有價證券“這一不合理的制度設(shè)計，原有的編制是不能取消的。
比如一個外科，應(yīng)配備手術(shù)醫(yī)師、麻醉師、護士等等，并且標(biāo)明是什么外科，如果把取消編制理解為不管什么科的醫(yī)師可以雜處一室，可以隨意召來揮去，沒有一定的專業(yè)要求和多少人員，豈不要亂套么？亂套之后，醫(yī)院將不成其為醫(yī)院，還談什么公立私立。所以改革的要義在于取消“編制“附帶的“有價證券“部分，而不是隨心所欲的無序流動，醫(yī)院需要不需要什么樣的醫(yī)護人員，還是要按需求和規(guī)矩來辦理。
