其中還有下游的電力器材，電器元件的制造企業(yè)，電力自動化系統(tǒng)研發(fā)集成企業(yè)及各種配套企業(yè)等等。電網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)（國企職工）和私企職工1、如果可以進行電網(wǎng)內(nèi)成為正式職工，待遇還是非?？梢缘?，工作穩(wěn)定，待遇比一般國企要好，內(nèi)部培訓制度也比較完善，福利也好，保險和公積金繳的很多，退休后的待遇也會好很多。

1、電力行業(yè)的待遇怎么樣？

電力行業(yè)的說法比較籠統(tǒng)，整個電力行業(yè)包含的子行業(yè)太多了，作為從業(yè)者來給大家簡單介紹下。電力行業(yè)分為：發(fā)電、輸電、變電、配電、用電，發(fā)電：火力發(fā)電，水利發(fā)電，光伏發(fā)電，風力發(fā)電、核電、潮汐發(fā)電。輸電：是指從發(fā)電廠到變電站之間的電網(wǎng)連接，大多是超高壓和高壓（110KV及以上）。變電：一般指從輸電網(wǎng)接入電源，把電壓降為便于使用的等級，

大多是中壓（35KV及以下）。配電：電力系統(tǒng)的末端，把從變電站接入的這一級把高壓電降為民用低壓電（660V及以下），再進行分配組合來實現(xiàn)生產(chǎn)生活的要求，用電：就是工廠企業(yè)的運維。其中還有下游的電力器材，電器元件的制造企業(yè)，電力自動化系統(tǒng)研發(fā)集成企業(yè)及各種配套企業(yè)等等，電力行業(yè)涵蓋非常之廣，電力已經(jīng)應用到各行各業(yè)，千家萬戶了。

作為現(xiàn)階段應用范圍最廣的能源，電力行業(yè)已經(jīng)是國家的基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)了，這個行業(yè)的發(fā)展是比較穩(wěn)定的，關(guān)于待遇的我們從兩方面分析下：一、職業(yè)類型：技術(shù)型和銷售型1、如果是從事技術(shù)類的工作，是需要專業(yè)知識的，這個行業(yè)需要很強的專業(yè)性，很豐富的經(jīng)驗，所以干的越久待遇會越高。不會像互聯(lián)網(wǎng)那樣年齡一大換個工作不是降低待遇就是沒人要了的那種，

2、如果的性格適合銷售的話，來這個行業(yè)也不錯，去個大點的平臺借助平臺積累些人脈，用不了幾年你的收入肯定會能讓你滿意的。二、企業(yè)類型：電網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)（國企職工）和私企職工1、如果可以進行電網(wǎng)內(nèi)成為正式職工，待遇還是非常可以的，工作穩(wěn)定，待遇比一般國企要好，內(nèi)部培訓制度也比較完善，福利也好，保險和公積金繳的很多，退休后的待遇也會好很多，

2、國家電網(wǎng)的福利待遇怎么樣？

同學們在當時高考完報考的時候，其實就不知道，當我選擇了電氣工程及其自動化之后，可以去干什么，但是當一個很熱門，很搶手，很對口的工作擺在我們面前的時候，這個時候我們常?？赡茏钕胍私饩褪沁@個工作的薪資待遇是怎樣的，夠不夠體面，到底符不符合我們的預期，這可能是我們找一個工作最需要考慮的事情，今天我們就一起來分享一下關(guān)于國家電網(wǎng)的工資待遇還有福利，還有就是他的晉升途徑。

那我們就從最基礎(chǔ)的工資開始說起吧，國家電網(wǎng)的工資其實對于各個地區(qū)他的工資是不一樣的，但是一般情況下，對于國家電網(wǎng)的基本工資都不是很高，一般有2k-3k，但是會有績效工資，績效與該省的效益有關(guān)，也就是說啊，你這個地方用電越多，相應的你們這里的績效也就越高，一般都是通過互相打分得到的績效，但是一般情況下個人差異并不大。

對于基本工資來說已經(jīng)相對來說很高了，但是呢其實對于作為一個很大的國企，而且?guī)缀跏菈艛嘈缘钠髽I(yè)，國家電網(wǎng)更多的不只是這些工資，更多的是一些補助，醫(yī)療保險補助，納涼費，取暖補助，高溫補貼等等一下福利發(fā)放給員工，同樣的我們在找工作的時候，也要看五險一金有沒有，當然對于國家電網(wǎng)來說，這肯定是有的，而且他的五險一金都是按照國家的最高標準交的，包括社會保險8%，公積金12%。

除了上面這些呢，其實還有一些隱藏的福利，當然這個隱藏的福利對于各個地區(qū)是不一樣的，而且在不同時期也有差異，比如醫(yī)療補助、節(jié)假日等等，是不是很心動?接下來最重要的，也是國家電網(wǎng)工資最主要的構(gòu)成就是年終獎，對于國家電網(wǎng)的重頭戲其實就是國家電網(wǎng)，但是年終獎具體有多少?這個可就不方便透露了，那既然是重頭戲，肯定是不錯的，

當然了其實我們看中一個公司不僅僅是要看工資待遇，也要看到他的發(fā)展前景，以及我們進去之后的晉升空間是怎么樣的。那么進去之后我們肯定要從基層開始做起，工作積極一些，那么這樣的話在一年之后就可以申請助理工程師，助理工程師工作滿4年后可以申報中級工程師，然后按照工作業(yè)績的積分，逐年逐級向上申報，申報級別越高，業(yè)績要求也會越高，比如發(fā)表論文情況、參與一些公司的科技創(chuàng)新項目、平時所獲榮譽等。