發(fā)起創(chuàng)始人的股份一般要大于50%3、發(fā)起創(chuàng)始人股份>(二股東 三股東)股份三、可以參考的幾種股權(quán)結(jié)構(gòu)如下。不是糾結(jié)于自己占多少股份,事情失敗了你占再多,都是0,先給結(jié)論,大概率天使投資人占9.1%,創(chuàng)始人占90.9%股權(quán),這種情況之下,創(chuàng)始人究竟占據(jù)多少的股份比例,主要取決于這部分的價(jià)值有多少,又憑借著自己的人力資源入股占據(jù)百分之五十一股份的案例。
1、創(chuàng)始人沒有錢可以占多少股份?
多少也要投點(diǎn)錢,如果不投錢的話,你還是不會(huì)上心!如果不上心,這件事做不成,就是你占100%的股份也沒有意義。首先應(yīng)該考慮的是如何把這件事情做成?然后去用增量賺到屬于自己的部分,而不是考慮自己占多少股份,要用自己的格局,境界,眼光,思維,去領(lǐng)導(dǎo)別人把這件事做成。而不是糾結(jié)于自己占多少股份,事情失敗了你占再多,都是0,
2、如果創(chuàng)始人投入50萬,投資天使估值為1個(gè)億,那天使投資人投了1千萬后,創(chuàng)始人的占股份多少?
先給結(jié)論,大概率天使投資人占9.1%,創(chuàng)始人占90.9%股權(quán)。我們用生活中的例子來看這個(gè)問題,假設(shè)老張20年前花了5萬元買了一個(gè)房子,這期間房價(jià)一直在漲,20年后的今天他的房子市值達(dá)到了100萬元。這時(shí),房子還是那個(gè)房子,只是因?yàn)榉績r(jià)上漲,房子賣了的話能在市場(chǎng)上和買家換100萬元,老李對(duì)老張說,我出10萬元,把你的房子裝修一下,你的房子價(jià)值能夠得到進(jìn)一步提升,但是要讓一部分比例的房子產(chǎn)權(quán)給我吧。
裝修后房子的市值變成了110萬元,老張絕對(duì)值上擁有100萬元的房產(chǎn),相對(duì)數(shù)上擁有100/110=90.9%的比例;老李絕對(duì)數(shù)上擁有10萬元的房產(chǎn),相對(duì)數(shù)上擁有10/110=9.1%的房產(chǎn),又過了一年,房價(jià)突然暴漲,單價(jià)漲了一倍。這時(shí)110萬元的房子變成了220萬元,老張相當(dāng)于擁有了200萬元市值的房產(chǎn),老李為20萬元,但他們倆的占比沒有變化。
看懂了買房的案例,天使投資創(chuàng)業(yè)公司的例子也是一樣的道理,創(chuàng)始人剛設(shè)立公司時(shí),投入50萬元,公司100%歸他。經(jīng)過幾年后公司越來越壯大了,就像房價(jià)漲起來一樣,當(dāng)公司值一個(gè)億時(shí),還是100%歸創(chuàng)始人,這時(shí),天使投資人拿了1000萬給公司,相當(dāng)于公司在1億的市值上由多了1000萬元的資產(chǎn)。這時(shí),創(chuàng)始人擁有的公司絕對(duì)量還是一個(gè)億,天使投資人擁有一千萬,雙方按比例分配股權(quán),
當(dāng)然,天使投資人可以和創(chuàng)始人談判,將他的1000萬元換成高一些的持股比例。這是雙方你情我愿的結(jié)果,比如,天使投資人說你的公司確實(shí)值一個(gè)億,但公司沒法變現(xiàn),我投的可是現(xiàn)金啊,流動(dòng)性好,占個(gè)20%的股份,只要?jiǎng)?chuàng)始人同意就行。又比如,天使投資人可以讓渡部分權(quán)力,比如,和創(chuàng)始人商量,投一千萬占30的股份,好處是投票時(shí)永遠(yuǎn)站在你的身邊,不對(duì)公司經(jīng)營有任何干涉,只做戰(zhàn)略投資。
3、創(chuàng)業(yè)初期創(chuàng)始人應(yīng)該有多少股份比較合理?
創(chuàng)業(yè)初期的團(tuán)隊(duì)構(gòu)成是:發(fā)起創(chuàng)始人 聯(lián)合創(chuàng)始人(3-5人為宜),一、首先股份劃分上要避免的幾種結(jié)構(gòu):1、均分股份:5:5;4:4:2;4:3:3;3:3:3:1;2:2:2:2:2;以上幾種均分的股權(quán)結(jié)構(gòu)一定要避免,如果有的話,馬上調(diào)整,均分的股權(quán)結(jié)構(gòu)容易傷感情!2、一股獨(dú)大:100%一人占股,那么你就沒有團(tuán)隊(duì),都是給你打工的,一個(gè)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),這種結(jié)構(gòu),那么只有你一個(gè)人是在創(chuàng)業(yè),一群人跟著你打工,做不大的,現(xiàn)在是講究團(tuán)隊(duì)的時(shí)代,一圈人才能干成一件事。
3、極力避免這種情況:二股東 三股東>大股東,如果是這種結(jié)構(gòu),老大和老二遲早有一個(gè)人要走,老三成了大家拉攏的對(duì)象,二、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)股權(quán)劃分遵循的原則是:1、核心創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)都要有股份,有股份才有激勵(lì),才有創(chuàng)造未來的潛在收益作為回報(bào)。2、發(fā)起創(chuàng)始人要占主要股份:發(fā)起創(chuàng)始人的股份一般要大于50%3、發(fā)起創(chuàng)始人股份>(二股東 三股東)股份三、可以參考的幾種股權(quán)結(jié)構(gòu)如下:1、大股東占50%2、大股東占70%三、如果后面融資了怎么辦?1、融資以后的股權(quán)結(jié)構(gòu)大體是這樣的:要想保持以下股權(quán)結(jié)構(gòu),剛開始的時(shí)候創(chuàng)始人股權(quán)要達(dá)到70%,否則不夠稀釋的。